
以心迎“新” 携手共进|威凯尔举行2022年度新员工总经理见面会
发布时间:
2022-07-13 14:07
来源:
五湖四海相聚首,逐梦启航新征程。
在结束为期两天的新入职员工岗前集中培训后,7月5日下午,威凯尔举行2022年度新员工总经理见面会。威凯尔董事长刘永强先生、总经理龚彦春博士等公司领导及新入职的100余名员工、实习生共聚一堂,共话未来。
威凯尔一直以来高度重视人才引进、管理及培养工作,力求打造高素质研发人才队伍,激发企业创新活力,始终秉持“以奋斗者为本”的理念,多渠道、多途径引进专业技术人才,为公司实现更好的发展注入新鲜血液。公司董事长刘永强及各位领导在见面会上对新员工、实习生的加入表示热烈欢迎,希望全体新员工能尽快融入威凯尔大家庭,踏上人生事业的新征程。
在新员工总经理见面会上,龚彦春博士代表公司领导及全体员工对100多位新伙伴的加入表示欢迎和祝贺。随后,他对企业发展及规划情况作了简要介绍,表示公司将不遗余力地为员工搭建良好的发展平台,希望全体新员工找准定位,设定人生目标,制定个人发展规划,以结果为导向,自我激励、自我约束,以奋斗者的精神,久久为功,在不懈奋斗中实现个人价值、为自己谋得幸福。
海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。从2010年成立之初的12人,成长到今天,威凯尔拥有员工530余人,其中博士13人,硕士148人,本科及以上学历占比90%以上,4位省双创博士,4位研究生导师,6名与中国药科大学联合培养研究生。作为一家深具发展潜力的高科技医药企业,威凯尔致力于让每一位员工都有点燃才智的动力、追逐梦想的平台、发挥潜力的机会;致力于让每一位威凯尔人都能成为公司逐梦的主角,在不断前行的路上共享发展的成果、奋斗的幸福。
这个夏天注定属于青春,属于奋斗者。因为同一个选择,我们相聚威凯尔。未来的逐梦征程中,我们将在此开启新篇章。
相关新闻
26
2017
/
11
企业研究生工作站是我国研究生培养的一种新型模式,是产学研合作的另一种有效实践方式,是国家和各省市地区大力支持的方式。2017年9月,江苏省科技厅关于下发省级工程技术研究中心和省级企业人才站点管理权限下放的通知,公司立即按照通知要求进行了省级企业研究生工作站项目申报。
26
2017
/
09
2017年9月22日公司邀请南京科普照宣教中心老师对公司应急能力知识进行了授课,这也是第三次进行了此类知识的培训。“加强安全意识,提高应急能力”是一个公司可持续发展的保证,这一次参加培训人员有40多人,主要培训内容有:工伤事故预防,突发事件的应急处理(如压伤、烧伤、烫伤、摔伤、创伤等);CPR现场紧急救护知识(如胸外按压、开放气道、人式呼吸、自救互救)及急救四项技术(外伤止血、伤口包扎、骨折固定、
15
2017
/
09
2017年8月15日,香港六和资料大全在国家级江北新区南京高新产业开发区生物医药谷拍得20亩土地。地块周边配套有南京市交通大动脉地铁3号线以及地铁s8线,距离建设中的南京高铁北站约4公里,环境优美,交通十分便利,威凯尔医药将以其为基础建设约二万平米威凯尔医药总部及药物研发中心。